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刘守峰到公司宣贯股份公司职工违纪违规处分规定

文章录入:唐相彦  浏览次数:1220  发表日期:2018-05-12 15:01:07

本站昆明讯(唐相彦 谭洪波报道)5月11日上午,集团公司纪委副书记兼纪委办公室主任刘守峰到公司昆明机关,召开股份公司职工违纪违规处分规定学习会,向公司领导班子、机关部室负责人、基层各单位支部书记宣贯股份公司职工违纪违规处分规定。

股份公司《职工违纪违规处分规定(试行)》是股份公司纪委根据十八大以来企业监督执纪形势、任务和要求发生的一系列重大变化而制定的,是更好地推进全面从严治党向纵深发展,夯实企业基础管理,规范对违纪违规职工追究政纪责任的重要举措,是企业坚持和加强党的全面领导,促进企持续健康发展,维护职工合法权益的重要制度保障。

宣贯会上,全过程参与了《职工违纪违规处分规定(试行)》制定的刘守峰,简要介绍了规定出台的时代背景、依据及起草制定的过程后,从“全、严、细、新、明、易”六个方面,讲解了规定的六个特点。

宣贯过程中,刘守峰对照规定的总则、分则、章节和条文,结合铁建系统发生的违纪违规案例进行了深入细致的解读。一个个行业系统鲜活而熟悉的违规违纪案例,使与会者有了身临其境、置身其中的切身体会,有效地提升了五公司干部职工对遵守企业管理的规章制度、依法依规为企业做贡献重要性的认识。让大家明白了,只有严格按照国家、企业的相关管理规定进行管理,做到严守底线,敬畏权力,不逾规矩,才能推进企业更好地发展,才能展现个人更大地价值,才能更好地维护企业的声誉,才能创造和维护家庭与个人的幸福。

公司纪委书记王延军主持宣贯学习会并对进行了总结。他表示,刘守峰副书记给五公司全体干部职工上了一堂生动的廉洁教育课,对五公司规范企业管理起到积极的推动作用。他说,《职工违纪违规处分规定(试行)》章节清晰,内容丰富,涵盖了企业管理的方方面面,对企业管理者及广大干部职工的行为是否违纪违规界定的清晰明了,对违纪违规如何处理写的清澈透明。各单位要本着积极负责的态度,各项目书记回到单位后,要结合行业特点,结合公司《全面从严做实年》、《全面提升企业品质年》、《基层党组织规范化建设年》主题活动,利用专题学习、座谈研讨、宣传栏、现代网络等形式,迅速掀起学习高潮,认真开展好“反腐倡廉宣传教育月”各项要求,亲自主抓,做实、做细,真正的把学习宣传《处分规定》工作落到实处。引导广大干部职工牢固树立遵规守纪意识,严守纪律,全面从严履职,为企业发展营造风清气正的良好氛围,为公司又好又快地推动专业化发展战略的实施做出积极的贡献。


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刘守峰在讲授解读《职工违纪违规处分规定(试行)》

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王延军总结讲话

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学习会现场